To hire or not to hire?

Hoe democratisch is jouw werkvloer? En beïnvloedt jouw stem op de werkvloer ook jouw politiek stemgedrag?

2024 was een verkiezingsjaar, zowel op politiek als op sociaal vlak. De ideale gelegenheid om deze bewegingen te bevragen!

In deze whitepaper lees je meer over hoe gezien en gehoord werknemers zich voelen.

Taboes zijn van alle tijden. Ze gaan gepaard met een waaier aan emoties, zoals schaamte en pijn. Toch komen ze soms plots op de voorgrond of worden ze doorbroken, wanneer mensen besluiten om zich wel uit te spreken. Ook op de werkplek bestaan tal van taboes, zoals het #Metoo-gegeven en de verhalen rond toxisch leiderschap.

Er wordt tevens nog massaal gezwegen op de werkvloer. Zo spreekt 31% zich niet uit over sommige gevoelige thema’s en laat 36% het achterste van zijn tong niet zien.

In deze whitepaper gaan we dieper in op de thema’s van dit zwijgen.

Risicofactoren op het werk, zoals stress en gebrek aan ondersteuning, verslechteren de mentale gezondheid. Leidinggevenden spelen een cruciale rol in preventie, maar stuiten op uitdagingen zoals stigma en gebrek aan kennis. Dit onderzoek verkent de ervaringen van leidinggevenden en medewerkers en biedt praktische inzichten om de mentale gezondheid op de werkplek te verbeteren.

Download onze whitepaper voor praktische inzichten om effectief bij te dragen aan een betere mentale gezondheid op de werkplek.